Де зараз легше знайти роботу

  1. Орфографічна помилка в тексті:

12 квітня 2010, 7:55 Переглядів: 12 квітня 2010, 7:55 Переглядів:   Цей спецпроект для тих, хто сьогодні шукає роботу

Цей спецпроект для тих, хто сьогодні шукає роботу. На початку кожного місяця, по понеділках, в рубриці "Робота" ми розповідаємо про те, які фахівці в минулому місяці були затребувані на ринку праці а які, навпаки, не користувалися попитом серед роботодавців. Також ми аналізуємо, як за останній місяць змінилися зарплати і дізнаємося, які компанії активно набирають нових співробітників.

РІЗНЕ

За даними Державного центру зайнятості, рівень безробіття, в порівнянні з березнем минулого року, знизився на 59%. (Якщо в березні 2009 року на обліку перебувало 924,9 тис. Осіб, то в березні цього року - 547 тис.) Країні не вистачає робочих рук, програмістів, інженерів і бухгалтерів. За даними наших експертів - кадровиків і рекрутерів, у березні 2010 року зафіксовано найбільшу кількість вакансій за минулий рік. У порівнянні з лютим, в березні кількість вакансій на сайтах з працевлаштування зросла, за різними даними, від 30 до 40%. Це пов'язано з двома факторами: відновленням ринку праці після сезонного спаду в грудні-січні і обранням нового президента.

Найбільш активними були торгові, IT і торгово-виробничі компанії. Відповідно, найбільшим попитом користувалися фахівці з продажу (в порівнянні з лютим, попит зріс на 8%) і програмісти (на 42%). В цілому березнева ситуація на ринку праці продовжує тенденції січня-лютого. Наприклад, продовжує падати попит на журналістів.

У порівнянні з лютим, кількість резюме в березні теж збільшилася - в середньому на 15%. Експерти пов'язують зростання числа резюме із збільшенням числа вакансій - одне тягне за собою інше. Наприклад, в лютому виріс попит на топ-менеджерів, а вже в березні відзначалося зростання пропозицій. Правда, частина претендентів, які називають себе "топами", могли просто виконувати функції помічника керівника - наприклад, обдзвонювати клієнтів або готувати накладні.

Правда, частина претендентів, які називають себе топами, могли просто виконувати функції помічника керівника - наприклад, обдзвонювати клієнтів або готувати накладні

СФЕРА ФІНАНСІВ

Як відзначають експерти, за минулий місяць істотних змін у фінансовому секторі не відбулося. Як і в лютому, найбільш затребуваними професіями залишалися бухгалтери та головні бухгалтери. Мало того - в березні, порівняно з лютим, попит на бухгалтерів виріс на 25%. (Професія потрапила в першу п'ятірку найбільш затребуваних.) Причому найактивніше набирали бухгалтерів виробничі, торговельні та логістичні компанії. Як ми писали раніше, такий сплеск активності роботодавців пов'язаний з ротаціями за результатами невисоких фінансових показників 2009 року.

На другому місці по затребуваності - страхові агенти. У порівнянні з лютим, активність роботодавців-страховиків підвищилася на 12%. Попит на страхових агентів пов'язаний не тільки з традиційної плинністю кадрів в цій сфері, але також з активним розвитком послуги з добровільного медичного страхування (особливо серед корпоративних клієнтів).

Найменш затребувані аудитори. Попит на цю професію впав з початком кризи і ринок досі переповнений безробітними аудиторами. Незважаючи на позитивну в цілому динаміку зростання ринку праці, в порівнянні з лютим, кількість резюме в розділі "Аудит" збільшилася на 11%.

Що стосується банківського сектора, то в березні активного набору персоналу в банки не спостерігалося. Також не проглядається тенденція пошуку конкретних фахівців. Одні банки масово набирають агентів по залученню клієнтів (причому у всіх регіонах країни), іншим - потрібно закрити якусь одну, конкретну вакансію - аналітика або економіста. Експерти прогнозують, що в квітні ситуація не зміниться.

Експерти прогнозують, що в квітні ситуація не зміниться

СФЕРА НЕРУХОМОСТІ

У березні ринок первинного жі¬¬лья почав виходити з коми. Приблизно чверть об'єктів, заморожених в період кризи, почали активно добудовуватися. Наприклад, в Києві був введений в експлуатацію житловий комплекс Victoria, який повинен був бути зданий ще в жовтні 2009 року.

У зв'язку з цим експерти відзначили довгоочікуване зростання вакансій в будівельній сфері. У порівнянні з лютим, пропозиції зросли на 32%. Найбільш затребуваними були кваліфіковані будівельники всіх спеціальностей, начальники ділянок і головні інженери. Багато вакансій для фахівців будівельних спеціальностей відкрито в курортних зонах - Криму і Карпатах.

Здобувачі також активно відреагували на пожвавлення будівництва. На сайтах з працевлаштування кількість резюме в розділі "Будівництво та нерухомість" зросла на 15%.

Правда, є ще одна причина попиту - початок будівельного сезону. У міру зростання кількості весняно-літніх будівництв попит на будівельників буде стабільним ще мінімум 3-4 місяці. А якщо говорити про найближчі перспективи, то зараз вже є робота для дорожніх робітників - "Київавтодор" активно ремонтує столичні дороги.

Також як і раніше були затребувані ріелтори. Причини все ті ж - плинність кадрів через низький числа угод купівлі-продажу.

ЗАРПЛАТИ

В огляді ринку праці за січень ми писали, що питання про підвищення зарплат співробітників багато компаній перенесли на березень, мовляв, тоді стане ясно, до яких тенденцій в економіці варто готуватися. Цей прогноз виправдався - в березні пропозиції по зарплатах зросли, в середньому на 5-10% (див. Таблицю). В Одесі, Луганську та Донецьку також зростання в межах 3-5%. У березні найвищі зарплати були у айтішників. (Як прогнозують експерти, вони будуть рости і далі.) Якщо середня зарплата розробників програмного забезпечення становила 9 тисяч грн., То верхня планка досягала 20 тисяч. Головний парадокс березня - зарплати в сфері будівництва. Якщо пропозиції інженерам і енергетикам коливалися на рівні $ 500-700, то кваліфікованим будівельникам, в залежності від спеціалізації, роботодавці пропонували $ 700-1200. Причина проста: висококласних зварників, бетонників і майстрів оздоблювальних робіт набагато менше, ніж виконробів або дипломованих інженерів.

НАШІ ЕКСПЕРТИ

Сергій Довгич, PR-менеджер порталу job.ukr.net

Марина Василиненко, PR-менеджер порталу work.ua

Олексій Захаров, президент порталу superjob.com.ua

Тетяна Топчій, директор з маркетингу та PR порталу Head Hunter

Читайте найважливіші та найцікавіші новини в нашому Telegram

Ви зараз переглядаєте новина "Де зараз легше знайти роботу". інші бізнес новини дивіться в блоці "Останні новини"

Якщо ви знайшли помилку в тексті, виділіть її мишкою і натисніть Ctrl + Enter

Орфографічна помилка в тексті:

Послати повідомлення про помилку автора?

Виділіть некоректний текст мишкою

Дякуємо! Повідомлення відправлено.