Скільки заробляють українці: які професії користуються попитом і кому легше знайти роботу - Психологія - Кількість відкритих вакансій росте, що, впевнені експерти, свідчать про зростання економіки | СЬОГОДНІ
- Скільки заробляють українці: які професії користуються попитом і кому легше знайти роботу Кількість...
- Як виросли зарплати
- Скільки заробляють українці: які професії користуються попитом і кому легше знайти роботу
- Як виросли зарплати
- Скільки заробляють українці: які професії користуються попитом і кому легше знайти роботу
- Як виросли зарплати
Скільки заробляють українці: які професії користуються попитом і кому легше знайти роботу Кількість відкритих вакансій росте, що, впевнені експерти, свідчать про зростання економіки
Скільки заробляють українці.
Фото: архів
В Україні, як заявляють в уряді, середня заробітна плата за 12 минулих місяців зросла більше, ніж на 37%. Традиційно найбільш високооплачувані регіони - Київ, Одеса і Харків. Сайт "Сегодня" з'ясував, які професії в Україні найбільш затребувані і скільки заробляють українці.
Як виросли зарплати
Середня зарплата в Україні на даний момент складає 6840 гривень, йдеться в даних Держстату. За 12 місяців вона зросла на 37,2%, це рекордний показник за останні кілька років. Як зазначає кадровий портал Work.ua, середня зарплата по вакансіях за рік зросла 19%. А найбільш високооплачувані регіони - столиця (8397 гривень), Одеса (7890 гривень) і Харків (7282 гривні). У той же час в Держстаті підрахували, що середня київська зарплата - більше 10 тисяч гривень. Як пояснює HR-експерт Олександр Білоус, офіційна статистика не враховує тіньову зайнятість.
Фото: презентація work.ua
"Потрібно окремо дивитися не по регіонах зарплати, а за сферами. Середня зарплата по місту або по країні, це як температура по лікарні. У Києві більше менеджерів, більше високооплачуваних, керівних посадах. На периферії можуть бути задоволеними і мінімальною зарплатою", - розповідає Олександр Білоус.
Найбільше зросли зарплати в найбільш низькооплачуваних професіях. Наприклад, за два роки середня зарплата автозаправника збільшилася на 80%, Посудомийник - на 52%. Таке зростання пов'язане з переглядом мінімальної заробітної плати на початку цього року. Роботодавці не мають права платити співробітником менше 3200 гривень.
На ринку праці України готові високо оплачувати роботу фахівців в будівництві, сільському господарстві, продажах і ІТ, розповів під час прес-конференції " ринок праці в першому півріччі 2017 " директор з розвитку Work.ua Сергій Марченко.
В бюджетній резолюції до 2020 року спрогнозували, що вже через три роки середня українська зарплата досягне позначки в 10 537 гривень. Так, за підсумками 2017 го вона виросте до 7100 гривень, в наступному році - 8629 гривень, а в 2019-м - 9540 гривень. Про те, як будуть рости мінімальні і середні зарплати, можна дізнатися, ознайомившись з інфографікою.
Серед популярних спеціальностей найвищі зарплати у РАЗНОРОБОЧИЕ. За кілька років вони зросли на 62%, з 5741 гривні в 2015-му до 9283 гривень у 2017-му.
куди податися
Найлегше знайти роботу оператору на автозаправну станцію, правда, і середня зарплата тут всього лише на рівні 3887 гривень. За два роки кількість вакансій на заправках зросла на 192%. Більше, ніж на 100%, зросла кількість вакансій для вантажників, асистентів стоматологів, різноробочих, пакувальників, водіїв вантажівки та покоївок.
Кількість вакансій показує, як йдуть справи у роботодавців, пояснює Сергій Марченко. Якщо бізнес розвивається - вони наймають людей, а якщо бізнес згортається, кількість вакансій скорочується. Статистика всіх великих кадрових порталів показує, що в Україні кількість вакансій поступово зростає. "У першому півріччі 2017 кількість вакансій зросла на 29,3% більше, ніж в минулому році", - відзначає експерт.
"У першому півріччі 2017 кількість вакансій зросла на 29,3% більше, ніж в минулому році", - відзначає експерт.
Традиційно попитом користується сфера обслуговування, автобізнесу, без роботи також не залишаться українці з робочими спеціальностями. У той же час фінансові та юридичні спеціальності, як і раніше, залишаються найбільш незатребуваними.
"Не можна сказати, що хороший юрист або фінансист залишиться без роботи. Зараз на ринку число вакансій в цих напрямках скорочується і можливо, зробити старт кар'єри складно. Але я б не говорив, що скорочення вакансій в сфері юриспруденції означає, що не варто йти на юридичний факультет. Якщо є схильність до цього, є загострене почуття справедливості і тяга до права - звичайно, потрібно йти на юриста ", - радить Олександр Білоус.
"Але я б не говорив, що скорочення вакансій в сфері юриспруденції означає, що не варто йти на юридичний факультет. Якщо є схильність до цього, є загострене почуття справедливості і тяга до права - звичайно, потрібно йти на юриста", - радить Олександр Білоус .
До слова, як свідчать результати опитування work.ua, тільки 3% роботодавців вважають, що диплом престижного вузу - визначальний фактор при підборі співробітника. Більше половини не вважають престижну освіту основним критерієм для вибору, а 46% - взагалі не звертають на це уваги.
Тільки 3% роботодавців назвали престижність ВНЗ визначальним фактором при підборі нового співробітника. Решта або взагалі не звертають на престижність ВНЗ увагу (46%) або не вважають її основним критерієм вибору (51%).
Сергій Марченко відзначає: в розвинених країнах є тенденція на збільшення популярності природних наук і відтік студентів з гуманітарних спеціалізацій. Під час швидкого зростання технологій і їх використання в медицині, бізнесі, сільському господарстві, все більш затребуваними стають професії, орієнтовані на створення цих самих технологій. В українських вузах за період 2012-2015 років спостерігалося скорочення кількості вступників на всі спеціальності без винятку. Найбільший спад активності українських абітурієнтів спостерігався в напрямках "Менеджмент і адміністрування" (-39,1%), "Економічні" (-33,7%) і "Гуманітарні науки" (-33,6%).
До слова, на Всесвітньому економічному форумі в Давосі спрогнозували: серед найпопулярніших професій вже через кілька років виявляться аналітики даних, комп'ютерні фахівці, інженери, продавці, кадровики. За прогнозами експертів, кількість робочих місць буде скорочуватися в першу чергу через технологічного прогресу. З таким прогнозом погодився генеральний виконавчий директор Microsoft Сатья Наделла. Без робочого місця ризикують залишитися ті, хто виконує просту механічну роботу, в тому числі на заводах і підприємствах: перебирають, фасують, чистять і т.д. Також машини можуть замінити вантажників на складах, касирів в супермаркетах і т.д.
Читайте найважливіші та найцікавіші новини в нашому Telegram
джерело: сьогодні
Скільки заробляють українці: які професії користуються попитом і кому легше знайти роботу
Кількість відкритих вакансій росте, що, впевнені експерти, свідчать про зростання економіки
Скільки заробляють українці.
Фото: архів
В Україні, як заявляють в уряді, середня заробітна плата за 12 минулих місяців зросла більше, ніж на 37%. Традиційно найбільш високооплачувані регіони - Київ, Одеса і Харків. Сайт "Сегодня" з'ясував, які професії в Україні найбільш затребувані і скільки заробляють українці.
Як виросли зарплати
Середня зарплата в Україні на даний момент складає 6840 гривень, йдеться в даних Держстату. За 12 місяців вона зросла на 37,2%, це рекордний показник за останні кілька років. Як зазначає кадровий портал Work.ua, середня зарплата по вакансіях за рік зросла 19%. А найбільш високооплачувані регіони - столиця (8397 гривень), Одеса (7890 гривень) і Харків (7282 гривні). У той же час в Держстаті підрахували, що середня київська зарплата - більше 10 тисяч гривень. Як пояснює HR-експерт Олександр Білоус, офіційна статистика не враховує тіньову зайнятість.
Фото: презентація work.ua
"Потрібно окремо дивитися не по регіонах зарплати, а за сферами. Середня зарплата по місту або по країні, це як температура по лікарні. У Києві більше менеджерів, більше високооплачуваних, керівних посадах. На периферії можуть бути задоволеними і мінімальною зарплатою", - розповідає Олександр Білоус.
Найбільше зросли зарплати в найбільш низькооплачуваних професіях. Наприклад, за два роки середня зарплата автозаправника збільшилася на 80%, Посудомийник - на 52%. Таке зростання пов'язане з переглядом мінімальної заробітної плати на початку цього року. Роботодавці не мають права платити співробітником менше 3200 гривень.
На ринку праці України готові високо оплачувати роботу фахівців в будівництві, сільському господарстві, продажах і ІТ, розповів під час прес-конференції " ринок праці в першому півріччі 2017 " директор з розвитку Work.ua Сергій Марченко.
В бюджетній резолюції до 2020 року спрогнозували, що вже через три роки середня українська зарплата досягне позначки в 10 537 гривень. Так, за підсумками 2017 го вона виросте до 7100 гривень, в наступному році - 8629 гривень, а в 2019-м - 9540 гривень. Про те, як будуть рости мінімальні і середні зарплати, можна дізнатися, ознайомившись з інфографікою.
Серед популярних спеціальностей найвищі зарплати у РАЗНОРОБОЧИЕ. За кілька років вони зросли на 62%, з 5741 гривні в 2015-му до 9283 гривень у 2017-му.
куди податися
Найлегше знайти роботу оператору на автозаправну станцію, правда, і середня зарплата тут всього лише на рівні 3887 гривень. За два роки кількість вакансій на заправках зросла на 192%. Більше, ніж на 100%, зросла кількість вакансій для вантажників, асистентів стоматологів, різноробочих, пакувальників, водіїв вантажівки та покоївок.
Кількість вакансій показує, як йдуть справи у роботодавців, пояснює Сергій Марченко. Якщо бізнес розвивається - вони наймають людей, а якщо бізнес згортається, кількість вакансій скорочується. Статистика всіх великих кадрових порталів показує, що в Україні кількість вакансій поступово зростає. "У першому півріччі 2017 кількість вакансій зросла на 29,3% більше, ніж в минулому році", - відзначає експерт.
"У першому півріччі 2017 кількість вакансій зросла на 29,3% більше, ніж в минулому році", - відзначає експерт.
Традиційно попитом користується сфера обслуговування, автобізнесу, без роботи також не залишаться українці з робочими спеціальностями. У той же час фінансові та юридичні спеціальності, як і раніше, залишаються найбільш незатребуваними.
"Не можна сказати, що хороший юрист або фінансист залишиться без роботи. Зараз на ринку число вакансій в цих напрямках скорочується і можливо, зробити старт кар'єри складно. Але я б не говорив, що скорочення вакансій в сфері юриспруденції означає, що не варто йти на юридичний факультет. Якщо є схильність до цього, є загострене почуття справедливості і тяга до права - звичайно, потрібно йти на юриста ", - радить Олександр Білоус.
"Але я б не говорив, що скорочення вакансій в сфері юриспруденції означає, що не варто йти на юридичний факультет. Якщо є схильність до цього, є загострене почуття справедливості і тяга до права - звичайно, потрібно йти на юриста", - радить Олександр Білоус .
До слова, як свідчать результати опитування work.ua, тільки 3% роботодавців вважають, що диплом престижного вузу - визначальний фактор при підборі співробітника. Більше половини не вважають престижну освіту основним критерієм для вибору, а 46% - взагалі не звертають на це уваги.
Тільки 3% роботодавців назвали престижність ВНЗ визначальним фактором при підборі нового співробітника. Решта або взагалі не звертають на престижність ВНЗ увагу (46%) або не вважають її основним критерієм вибору (51%).
Сергій Марченко відзначає: в розвинених країнах є тенденція на збільшення популярності природних наук і відтік студентів з гуманітарних спеціалізацій. Під час швидкого зростання технологій і їх використання в медицині, бізнесі, сільському господарстві, все більш затребуваними стають професії, орієнтовані на створення цих самих технологій. В українських вузах за період 2012-2015 років спостерігалося скорочення кількості вступників на всі спеціальності без винятку. Найбільший спад активності українських абітурієнтів спостерігався в напрямках "Менеджмент і адміністрування" (-39,1%), "Економічні" (-33,7%) і "Гуманітарні науки" (-33,6%).
До слова, на Всесвітньому економічному форумі в Давосі спрогнозували: серед найпопулярніших професій вже через кілька років виявляться аналітики даних, комп'ютерні фахівці, інженери, продавці, кадровики. За прогнозами експертів, кількість робочих місць буде скорочуватися в першу чергу через технологічного прогресу. З таким прогнозом погодився генеральний виконавчий директор Microsoft Сатья Наделла. Без робочого місця ризикують залишитися ті, хто виконує просту механічну роботу, в тому числі на заводах і підприємствах: перебирають, фасують, чистять і т.д. Також машини можуть замінити вантажників на складах, касирів в супермаркетах і т.д.
Читайте найважливіші та найцікавіші новини в нашому Telegram
джерело: сьогодні
Скільки заробляють українці: які професії користуються попитом і кому легше знайти роботу
Кількість відкритих вакансій росте, що, впевнені експерти, свідчать про зростання економіки
Скільки заробляють українці.
Фото: архів
В Україні, як заявляють в уряді, середня заробітна плата за 12 минулих місяців зросла більше, ніж на 37%. Традиційно найбільш високооплачувані регіони - Київ, Одеса і Харків. Сайт "Сегодня" з'ясував, які професії в Україні найбільш затребувані і скільки заробляють українці.
Як виросли зарплати
Середня зарплата в Україні на даний момент складає 6840 гривень, йдеться в даних Держстату. За 12 місяців вона зросла на 37,2%, це рекордний показник за останні кілька років. Як зазначає кадровий портал Work.ua, середня зарплата по вакансіях за рік зросла 19%. А найбільш високооплачувані регіони - столиця (8397 гривень), Одеса (7890 гривень) і Харків (7282 гривні). У той же час в Держстаті підрахували, що середня київська зарплата - більше 10 тисяч гривень. Як пояснює HR-експерт Олександр Білоус, офіційна статистика не враховує тіньову зайнятість.
Фото: презентація work.ua
"Потрібно окремо дивитися не по регіонах зарплати, а за сферами. Середня зарплата по місту або по країні, це як температура по лікарні. У Києві більше менеджерів, більше високооплачуваних, керівних посадах. На периферії можуть бути задоволеними і мінімальною зарплатою", - розповідає Олександр Білоус.
Найбільше зросли зарплати в найбільш низькооплачуваних професіях. Наприклад, за два роки середня зарплата автозаправника збільшилася на 80%, Посудомийник - на 52%. Таке зростання пов'язане з переглядом мінімальної заробітної плати на початку цього року. Роботодавці не мають права платити співробітником менше 3200 гривень.
На ринку праці України готові високо оплачувати роботу фахівців в будівництві, сільському господарстві, продажах і ІТ, розповів під час прес-конференції " ринок праці в першому півріччі 2017 " директор з розвитку Work.ua Сергій Марченко.
В бюджетній резолюції до 2020 року спрогнозували, що вже через три роки середня українська зарплата досягне позначки в 10 537 гривень. Так, за підсумками 2017 го вона виросте до 7100 гривень, в наступному році - 8629 гривень, а в 2019-м - 9540 гривень. Про те, як будуть рости мінімальні і середні зарплати, можна дізнатися, ознайомившись з інфографікою.
Серед популярних спеціальностей найвищі зарплати у РАЗНОРОБОЧИЕ. За кілька років вони зросли на 62%, з 5741 гривні в 2015-му до 9283 гривень у 2017-му.
куди податися
Найлегше знайти роботу оператору на автозаправну станцію, правда, і середня зарплата тут всього лише на рівні 3887 гривень. За два роки кількість вакансій на заправках зросла на 192%. Більше, ніж на 100%, зросла кількість вакансій для вантажників, асистентів стоматологів, різноробочих, пакувальників, водіїв вантажівки та покоївок.
Кількість вакансій показує, як йдуть справи у роботодавців, пояснює Сергій Марченко. Якщо бізнес розвивається - вони наймають людей, а якщо бізнес згортається, кількість вакансій скорочується. Статистика всіх великих кадрових порталів показує, що в Україні кількість вакансій поступово зростає. "У першому півріччі 2017 кількість вакансій зросла на 29,3% більше, ніж в минулому році", - відзначає експерт.
"У першому півріччі 2017 кількість вакансій зросла на 29,3% більше, ніж в минулому році", - відзначає експерт.
Традиційно попитом користується сфера обслуговування, автобізнесу, без роботи також не залишаться українці з робочими спеціальностями. У той же час фінансові та юридичні спеціальності, як і раніше, залишаються найбільш незатребуваними.
"Не можна сказати, що хороший юрист або фінансист залишиться без роботи. Зараз на ринку число вакансій в цих напрямках скорочується і можливо, зробити старт кар'єри складно. Але я б не говорив, що скорочення вакансій в сфері юриспруденції означає, що не варто йти на юридичний факультет. Якщо є схильність до цього, є загострене почуття справедливості і тяга до права - звичайно, потрібно йти на юриста ", - радить Олександр Білоус.
"Але я б не говорив, що скорочення вакансій в сфері юриспруденції означає, що не варто йти на юридичний факультет. Якщо є схильність до цього, є загострене почуття справедливості і тяга до права - звичайно, потрібно йти на юриста", - радить Олександр Білоус .
До слова, як свідчать результати опитування work.ua, тільки 3% роботодавців вважають, що диплом престижного вузу - визначальний фактор при підборі співробітника. Більше половини не вважають престижну освіту основним критерієм для вибору, а 46% - взагалі не звертають на це уваги.
Тільки 3% роботодавців назвали престижність ВНЗ визначальним фактором при підборі нового співробітника. Решта або взагалі не звертають на престижність ВНЗ увагу (46%) або не вважають її основним критерієм вибору (51%).
Сергій Марченко відзначає: в розвинених країнах є тенденція на збільшення популярності природних наук і відтік студентів з гуманітарних спеціалізацій. Під час швидкого зростання технологій і їх використання в медицині, бізнесі, сільському господарстві, все більш затребуваними стають професії, орієнтовані на створення цих самих технологій. В українських вузах за період 2012-2015 років спостерігалося скорочення кількості вступників на всі спеціальності без винятку. Найбільший спад активності українських абітурієнтів спостерігався в напрямках "Менеджмент і адміністрування" (-39,1%), "Економічні" (-33,7%) і "Гуманітарні науки" (-33,6%).
До слова, на Всесвітньому економічному форумі в Давосі спрогнозували: серед найпопулярніших професій вже через кілька років виявляться аналітики даних, комп'ютерні фахівці, інженери, продавці, кадровики. За прогнозами експертів, кількість робочих місць буде скорочуватися в першу чергу через технологічного прогресу. З таким прогнозом погодився генеральний виконавчий директор Microsoft Сатья Наделла. Без робочого місця ризикують залишитися ті, хто виконує просту механічну роботу, в тому числі на заводах і підприємствах: перебирають, фасують, чистять і т.д. Також машини можуть замінити вантажників на складах, касирів в супермаркетах і т.д.
Читайте найважливіші та найцікавіші новини в нашому Telegram
джерело: сьогодні