1С Кадрове агентство
Цей програмний продукт призначений головним чином для того, щоб автоматизувати набір персоналу. Рішення орієнтоване на різні кадрові агентства і служби персоналу, і може бути успішно впроваджено в великих і середніх організаціях. 
Ця програма дозволяє:
- автоматизувати кожен бізнес-процес рекрутингових і кадрових організацій, а також кадрових служб будь-яких фірм, які здійснюють підбір працівників;
- 1С Кадрове агентство дає можливість контролювати стан відносин клієнтів і кандидатів з кадровим агентством;
- автоматизувати процес оцінки навичок, знань і особистісних характеристик майбутніх співробітників, які звертаються в агентство з метою знайти роботу;
- створювати єдину інформаційну базу клієнтів фірми, а також кандидатів на вільні посади. Така база даних дозволить зіставляти в автоматичному режимі вимоги компанії до конкретної посади з можливостями кандидатів (виходячи з резюме), які звернулися до відділу кадрів;
- 1С Кадрове агентство дозволяє істотно підвищити продуктивність роботи менеджерів з підбору кадрів завдяки значному скороченню часу обробки даних;
- оперативно управляти роботою агентства, отримувати звіти про роботу менеджерів відділу підбору персоналу.
Завдання, які вирішує програма
Дане рішення призначене для:
- обліку клієнтів, вакансій та договорів, за якими будуть працювати рекрутери;
- обліку кандидатів, в тому числі обліку довільних додаткових даних, необхідних для компанії;
- пошуку кандидатів і вакансій з яких-небудь критеріями;
- аналізу результатів роботи співробітників, в тому числі і фінансової інформації через програму 1С Кадрове агентство;
- обліку подій: проходження випробувального терміну, співбесід, тощо. Програма підтримує нагадування і календар подій.
облік фінансів
Рішення допомагає зберігати історію фінансових відносин з клієнтами:
- рахунків на оплату співробітникам;
- прогнозованих надходжень матеріальних засобів;
- актів на надані послуги;
- платіжних доручень;
- виданих рахунків-фактур;
- фінансову аналітику за будь-який період часу за результатами роботи співробітників.
Рейтинг кандидатів
Програмі 1С Кадрове агентство має реалізовану підсистему ранжирування резюме, яка враховує не тільки вимоги вакансії (навички і стаж), але також вага даних вимог. Тобто, роботодавець враховує важливість кожної вимоги.
Виходячи з усіх вимог, а також їх ваги, прикладне рішення аналізує список поточних кандидатів і в автоматичному режимі створює список кандидатів, які найкращим чином підходять для певної вакансії.
програмне тестування
Програма 1C володіє: 40 психодіагностичні методиками і 44 тестами знань. Рішення забезпечує тестування всіх кандидатів, і в автоматичному режимі розраховує результати тестування і створює висновок по тестуванню. 1С Кадрове агентство має також реалізований конструктор тестів, завдяки якому можна додавати в програму власні методики і тести.
Отже, дане рішення - дуже ефективний інструмент для автоматизації будь-яких кадрових агентств.
PS Якщо Ви шукаєте партнера для впровадження даного рішення - просто зверніться до нас! подробиці - послуги за програмою 1С Підприємство .
Ми впевнені в своїх цінах: знайдете дешевше - повернемо різницю.
Якщо ви вирішите купити 1С Кадрове агентство 8 у нас сьогодні Ви безкоштовно отримаєте:
- перші 3 місяці підтримки, консультацій і оновлень
- доставку по Москві і регіонах
- установку