Як і де школяреві знайти роботу?

Більше третини батьків вважають, що підробіток в літній період йде підліткам на користь. При цьому багато засмучуються, вважаючи, що знайти підходящу вакансію практично неможливо. Насправді важко знайти для 14-16-річного роботу цікаву, перспективну і з високою зарплатою. Але що дозволяє оплатити свій же відпочинок і придбати якісь навички - цілком реально.

Фото: AP

держпрограми

Найнудніше і найнадійніший спосіб працевлаштувати школяра на літо - звернутися до держави. Служби зайнятості не тільки збирають інформацію про вакансії, але і займаються реалізацією спеціальних програм тимчасового працевлаштування учнів, для цього виділяється чимало бюджетних грошей.

Зазвичай школи і колишні палаци піонерів, нині різні клуби, співпрацюють з районними центрами зайнятості, і допомогти підлітку в оформленні заявки може класний керівник або тренер. У деяких навчальних закладах існують тимчасові центри працевлаштування, а ще в столиці і регіонах проводяться ярмарки вакансій для молоді.

Плюси очевидні: знайдуться пропозиції для дітей починаючи з 14 років, заповнити анкету під силу кожному, з підлітком укладається договір, можна бути впевненим в нормальному графіку, безпеки запропонованої роботи і її адекватності фізичним можливостям, оплата гарантується.

Читайте також: 68 відсотків росіян влаштовує їх робота

Мінуси: по-перше, місць мало. Навіть в столиці мова йде про працевлаштування декількох тисяч школярів, а в невеликих містах і того менше. По-друге, отримати ці деякі місця буває нелегко - десь до служб годинами і цілодобово не додзвонитися, десь в години прийому скупчуються кілометрові черги, десь підлітків годують "завтраками", але роботи так і не пропонують. По-третє, оплата мізерна, як правило, в розмірі мінімальної допомоги, т. Е. Заробити більше 3000-5000 за місяць практично нереально, хоча в цьому році московські служби обіцяють 10 000 і навіть 15 000 рублів. По-четверте, про якийсь кар'єрному зростанні або бонуси для відзначилися мова не йде - і ті, хто працевлаштовується вперше, і ті, хто має досвід, будуть отримувати одну і ту ж суму. По-п'яте, список вакансій досить вузький і не надто цікавий для молоді.

Фото: AP

Ким працювати на державу? В основному різноробочим на благоустрій рідного міста: допомога двірникам, приведення в порядок спортивних і дитячих майданчиків, озеленення - висадка, поливання, прополка, прибирання території, ліквідація несанкціонованої реклами. Поширені трудові табори, в яких підлітки половину дня залучені до сільськогосподарських робіт, а після обіду розважаються. Це, скоріше, не працевлаштування, а можливість оплати власного відпочинку, зарплата, як правило, не перекриває вартість путівки. Зустрічаються пропозиції по соціальному обслуговуванню (допомога самотнім людям похилого віку), прибирання загсів, доставці пошти і періодичних видань.

Великі компанії

У деяких регіонах центрів зайнятості домовляються з підприємствами різного профілю і з'являються більш цікаві вакансії з натяком на творчість або можливість кар'єрного росту. У Волгограді, наприклад, великий пивоварний завод і центр підготовки ресторанного бізнесу давно і успішно забезпечують роботою десятки неповнолітніх за домовленістю з державними структурами.
Мережеві підприємства громадського харчування не завжди надають інформацію в центри зайнятості, але робота в "Ростікс", "Макдоналдсах", "Крошка-Картошка" і т. Д. Є практично завжди. Підліткам можуть запропонувати вакансії прибиральників, мийників посуду, офіціантів.

Плюси ті ж, що і у державних програм: надійність, стабільність, безпеку. Вибір набагато більше, є навчання, є кар'єрний ріст. У закладах громадського харчування зарплата напряму залежить від виробітку, існує система матеріальної і нематеріальної мотивації, старанних працівників обов'язково заохочують. До того ж у багатьох великих компаніях є додаткові приємні для співробітників опції, якими підлітки, залучені до літньої підробітку, теж користуються - це і корпоративні мобільні телефони, і безкоштовний проїзний, і часткова оплата обідів.

І чи не головна перевага: така робота легко може перейти з категорії тимчасової в категорію постійної - за два-три місяці і учень, і роботодавець встигають зрозуміти, чи підходять вони один одному.
Мінуси: по-перше, шукати такі вакансії доводиться вже самостійно, відокремлюючи зерна від плевел, т. Е. Реальні пропозиції від численних мережевих пірамід і лохотронів. По-друге, основна частина вакансій дістанеться тим, кому вже виповнилося 16, а ще краще 17 років, для 14-15-річних вибір дуже маленький. По-третє, зарплати залишають бажати кращого, хоча вони, як правило, вище державних.

Ким працювати на великі компанії?

Підліткам пропонують влаштуватися палітурниками, кур'єрами, помічниками кондитерів, покоївками, продавцями сувенірів, журналів, лаборантами, операторами на телефоні, помічниками секретарів.
Можна зустріти вакансії, пов'язані з електронними базами даних, вакансії молодших вихователів в дитячі садки, продавців напоїв і морозива - але тут вже, як правило, потрібні спеціальні навички і медична книжка. Частина шукають розклеювачів оголошень, розповсюджувачів флаєрів і іншої друкарської продукції, чий коло обов'язків варіюється від простої роздачі листівок до спілкування з людьми і запрошення до закладів.

Фото: AP

Читайте також: Страшенних лиходіїв покарають працею

Підліткам охоче довіряють проведення нескладних рекламних акцій на вулицях і в магазинах, роздачу зразків продукції, заповнення анкет для маркетингових досліджень. "Люди-бутерброди", прогулюються з рекламними носіями на грудях і спині, ростові ляльки, що радують дітей і дорослих - все це нерідко пропонується в якості підробітку на літо. Під час великих виставок і акцій ринок відчуває нестачу стендистов і промоутерів, але для останніх у більшості фірм жорсткі вимоги по зовнішності, зросту і розміру одягу. Зате останнім часом на промоакції все частіше наймають не тільки дівчат, але і юнаків.

На телебаченні постійно потрібні глядачі, що створюють ефект заповненої студії на шоу і передачах, а кінодіячів регулярно потрібна масовка. Ті, хто зверне на себе увагу, можуть розраховувати на роль гостя в передачі або навіть на епізод у фільмі, - правда, для такого доведеться демонструвати намагання і в усьому слухатися координатора зйомок.

Інтернет-робота

Хоча в області віддаленої роботи найбільше лохотронів, проте просунутим підліткам вдається знайти найбільш цікаві варіанти саме в глобальній мережі. Практично всі школярі і студенти - активні користувачі соціальних мереж і форумів, багато хто веде блоги і складаються в тематичних спільнотах.
Плюси: легкість пошуку, широкий вибір, можливість вибирати зручний графік роботи, можливість працювати з дому, оплата безпосередньо залежить від обсягу і якості виконаної роботи, робота легко сумісна з навчанням і може перейти з категорії тимчасової в категорію постійної.

Наші на роботі: крадуть і не каються

Мінуси: величезна кількість різноманітних способів обдурити неповнолітнього працівника. Мало хто укладає договори і оформляє будь-які папери. Немає ніяких гарантій своєчасної оплати в повному обсязі. Таке заняття, скоріше, можливість самостійно платити за своє хобі, більшість рядових постерів, блогерів і т. Д. Отримують дуже мало, вистачає на інтернет і мобільний телефон.

Ким працювати в інтернеті?

Тим, у кого є досвід, пропонують пошук і оформлення на сайти інформації з відкритих джерел, обмежень за віком зазвичай немає, але іноді потрібні хоча б базові знання основних програм обробки фотографій і відео. Блогерам з уже напрацьованим рейтингом платять за рекламні пости і посилання.

Ті, у кого досвіду і навичок мало, можуть бути "постерами" - реєструватися на потрібних ресурсах і писати повідомлення відповідно до певних вимог або читати рекламу, натискати на певні посилання, заповнювати анкети і брати участь в опитуваннях. Найбільш вигідним з низькокваліфікованої інтернет-праці вважається постинг на форуми і залучення туди рефералів, від заробітку яких в подальшому починаєш отримувати відсоток.

Читайте найцікавіше в рубриці "Суспільство"