Чому херсонці готові працювати офіціантами в ЄС, але не в Україні за фахом? »Херсонські вести: новини Херсона та області

«Зважився на такий крок, тому що в Україні зарплата не відповідає реальності! Та й умов в нашій країні для молодого фахівця, м'яко кажучи, немає. Чи планую їхати знову? Можливо », - розповідає про досвід роботи в Польщі новокаховчанин Максим Полулях.

У Польщі новокаховчанин працював чотири місяці на складах гіпермаркетів Auchan. Назва його посади / професії - комплектовщик товара. Максим розповідає: «Умови праці мене повністю влаштували. Працювали по 10-12 годин, але кожні пару годин була невелика перерва, видавали спец одяг ».

Оклад українця на складах гіпермаркету становив 10 злотих на годину чистими на руки. За словами нашого героя, ставка непогана, та й ставлення з боку начальства теж радувало.

«... якщо ти старанно виконуєш свої функціональні обов'язки і проявляєш себе позитивно, тоді проблем немає ніяких. Та й в цілому до українців ставилися досить непогано там, де я працював. Але скажу одне, що мені з робочим місцем пощастило. Так, було нелегко, особливо перший час, але з часом все стало на свої місця і все налагодило сь », - пояснює Максим.

І в кінці додав, що проживання співробітників і трансфер до місце роботи оплачувала фірма. Харчувався кожен самостійно, але отриманих грошей вистачало цілком. Їхали ж заробити, а не проїсти.

Фактично, наш герой змінив не тільки країну-роботодавця, а й професію, тобто то, що називається «працювати не за фахом». Але потенційні польські емплоери часто налаштовані дістати сертифікованого електрика, зварювальника, будівельника, слюсаря або, наприклад, пекаря, швачку за невелику ставку.

Про рекрутингових агентствах в Херсоні ...

На сьогодні, крім державної Біржі праці або Центру зайнятості, в Херсоні нараховуються десятки рекрутингових фірм. Десятиліттями зусилля подібних компаній були спрямовані на працевлаштування моряків.

Але разом з ним значну нішу з надання послуг пошуку роботи в країнах Європейського Союзу складають різні агентства. До таких належить EuroStar, Start Now, VisaGrup +, Work & Joy, Ustaff. Так, наприклад, на сайті Workinpoland йдеться про те, що послугами компанії скористалися і задоволені понад 1000 українців.

Також на сайтах можна знайти і середню місячну зарплату. У Польщі роботу кухаря і будівельника оцінюють практично однаково - від 17 тисяч грн на місяць. В Україні «ці професії» зможуть зароблять до 8-10 тисяч гривень. І це з урахуванням всіх «халтур».

Відзначимо, що станом на 2017 рік за кордоном живе і працює близько 7 млн ​​українців. І це при тому, що за інформацією експертів, населення України істотно скоротилося і на сьогодні становить 35 млн чоловік. Але українці і далі продовжують залишати країну.

В останні роки через падіння курсу гривні, підвищення тарифів, істотного подорожчання продуктів першої необхідності і відсутність перспектив, кількість українських мігрантів активно зростає, пояснюють експерти. Це ж судження, як мантру, прописують рекрутингові сайти в своїх новинах і призводять головним аргументом.

Навіть, якщо говорити про наших близьких, то давайте подумаємо, скільки у Вас в оточенні тих, хто кинувся «на заробітки» до Польщі або Німеччини. Наприклад, в моїй «херсонської сім'ї» таких троє! Дальня, львівська рідня, свій бюджет також формує завдяки роботі в Польщі.

Що ж стосується безвізового режиму з ЄС, то українці при наявності біометричного паспорта мають право працювати в Польщі без робочої візи. Це також сприяє трудової міграції. Але не варто забути, що українці все-таки повинні мати всі необхідні документи для роботи і чітко дотримуватися польського законодавства. Про днако можливий і інший варіант: можна поїхати в Польщу по безвізу без дозволу на роботу, і вже на місці знайти собі місце і працювати легально, за умови, що ваш емплоер зареєструє заяву про намір працевлаштувати іноземця.

Працевлаштування на місцевому великому підприємстві ...

За необхідним коментарем, чому ж українські фахівці виїжджають на роботу в сусідні країни, в т.ч. і Польщу, ми звернулися до директора Херсонського суднобудівного заводу Василю Федина.

Будучи депутатом облради Василь Вікторович неодноразово пропонував на бюджетній комісії надати місце роботи воїнам АТО з подальшою можливістю їх перекваліфікації, навчання і соціалізації. Також йшлося і про офіційне працевлаштування, що в нинішніх «трудових реаліях» є великою рідкістю. Зарплату, до слова, обіцяв гідну - від 7 тисяч грн.

У червні 2016 Федін готовий був на підприємство взяти до 1000 непрацевлаштованих осіб, але за умови їх перенавчання та перекваліфікації. «Але одне питання переконати людину - воїна АТО, перевчити, надати робоче місце і соціалізувати його після побаченого на Сході, а інша справа забезпечити житлом. Тому в цьому питанні нам необхідно сприяння міськради і депутатів, які зможуть поселити майбутніх працівників в гуртожитку, що знаходяться на балансі у міста », - зазначив тоді Федін.

Що ж стосується питання, які спеціальності користуються попитом на Херсонській верфі СМГ, Василь Вікторович пояснює, на ХСЗ - це зварники і збирачі. На суднобудівному заводі зазначеним фахівцям обіцяють місячний оклад в розмірі 7-28 тисяч гривень.

«Середня зарплата зварника в серпні цього року склала 10 тисяч гривень. Звичайно високу заробітну плату отримують високі розряди. Брак кадрів величезна. До грудня під реалізацію контрактів нам необхідно додатково 170 чоловік кваліфікованих зварників і збирачів », - пояснює Федін.

Але якщо вакансії є, а заробітна плата частково не поступається польської, то чому українські професіонали їдуть «на заробітки»? За словами Василя Вікторовича, для кваліфікованого зварника не важко буде знайти більш вигідну позицію з окладом в тисячу євро. «Український зварювальник їде в Польщу, Німеччину, Голландію або Фінляндію, остільки заробітна плата починається від 1 тисячі євро. Кваліфіковані зварники заробляють в рази більше.

На жаль, спроби українських верфей отримати від європейських заводів європейську ціну впираються в стіну. На наші заяви про те, що Україна теж Європа, відповідно ціна повинна бути європейською - європейські бізнесмени посміхаються і кажуть, що підійміть ціну - підемо до Туреччини. В результаті, як приклад, вартість 1 кг заміни метала в Україні 2 євро, в Туреччині 2,5 євро, в Європі від 4 до 8 євро за 1 кг. Різниця в 2-4 рази », - підсумував Федін.

У пошуках світлого майбутнього ...

Саме так пояснила свій вибір виїхати в Польщу наша наступна героїня Ольга і, звичайно ж, поділилася історією. Практично все своє життя молода жінка прожила в с. Козацьке: там у неї батьки і 15-річна дочка. У рідному селі Ольга займалася виготовленням і продажем випічки, але цього було недостатньо для того, щоб забезпечити дитину і гарантувати їй навчання в престижному вузі.

«З дівчатами ми оформлялися і їхали через херсонське агентство. Спершу збиралися в ресторанну сферу, що мені ближче, так як вмію добре готувати і не один рік заробляли цим на життя. Але потім нам заморочили голову і сказали, що відкривається новий завод в місті Лешно з виробництва текстилю. Ну ми на це підприємство і поїхали, але через тиждень тікали. Справжній концтабір: в 4 ранку - підйом, в 6 - тебе везуть на роботу. Умови життя - гуртожиток з кімнатами, що називається, «не дуже». Природно обдурили і з зарплатою. Обіцяли одне - отримали інше. Але тут швидше звинувачувати потрібно фірму-посередника. Вийшло, що тут українці обдурили українців », - пояснює Ольга.

Її робота полягала в упаковці подушок. Звучить легко, але виконати фізично, як виявилося, це складно. «Мій робочий день тривав 12 годин. Весь цей час на ногах і вже до кінця зміни я не відчувала ніг, рук і спини. І на додачу до всього ще й обзивали «курвою». Я себе відчувала повзучим гадом. Витрачати час і гробити здоров'я я не хотіла і тому вирішила шукати альтернативу », - розповідає наша героїня.

Нову роботу шукала аналогічно через херсонське агентство, але в другому випадку пощастило більше. Ольга попрямувала в Сверадув, де вже влаштувалася в ресторан і приступила до роботи на кухні. А через тиждень господарі закладу передислокували українку в своє ж кафе, але в курортному містечку Кудова-Здруй, що на кордоні з Чехією. «Мова і особливості роботи початку вивчити вже на місці. Моя шефиня виявилася дуже хорошою людиною і навіть жила зі мною тиждень, щоб всьому навчити. Вона побачила, що я здатна і все пішло вдало. Тут я вже другий рік і за цей час вдалося побачити багато. Ставляться по-різному і все залежить від людини. Але як би добре не траплялося, скажу одне, нас використовують », - додала Ольга.

За її словами, якщо ж українець і зважився виїхати в Польщу, то повинен шукати різні варіанти і бути готовий до труднощів. На сьогодні Ольга, маючи польське коріння, планує отримати карту поляка і перевезти туди свою дочку. В Україну повертатися не хоче. Сумує тільки за рідними.

Краще адаптуватися в Польщі, ніж в Україні?

На українських сайтах польського працевлаштування пишуть: «... умови роботи і зарплата в Польщі на порядок перевершують українські. Незалежно від ступеня кваліфікації, працювати в Польщі на заводах і фабриках зможе навчитися кожен: сучасне обладнання та досвідчені наставники допоможуть швидко адаптуватися навіть людині з мінімальним досвідом роботи. Рівень техніки безпеки відповідає всім європейським нормам, тому за своє здоров'я можна не хвилюватися ... ».

Наскільки умови роботи відповідають обіцяним, судіть з історії нашої героїні. Але як Максим, так і Ольга помітили, що переїзд в іншу країну і пошук там роботи повинен бути усвідомленим. Легких доріг не буде.

І все ж ми бачимо готовність місцевих підприємців приймати на роботу фахівців, які хочуть і можуть працювати в Україні. І дуже сумно, коли кваліфікований лікар доглядає за старим німцем, учитель математики тре підлоги у багатого італійця, а архітектор чи інженер спивається в соціальній квартирі на задвірках Франції.

І в продовженні думки опублікуємо слова заступника глави суспільно ради при ХОДА Олексій Карпенко. Свою думку про зазначену проблему він залишив на Facebook у вересні поточного року. Активіст стурбований тим, що херсонська молодь масово покидає рідну країну. Мета - отримувати гідні гроші за своєю працю і забезпечити нормальне життя.

«Молодь Херсона масово покидає Україну в пошуках роботи. Думаю, не від хорошого життя. Зазначу, приїжджаючи працювати в іншу країну, працюєте ви напівлегально. Права ваші абсолютно обмежені. Медична допомога, гарантія оплати праці, гідні умови проживання, це не для Вас! », - звертається до молодого покоління Карпенко.

Далі він продовжує «страшно» ілюструвати реалії закордонного працевлаштування: «Сексуальне рабство, всілякі афери з оплатою, ще можна додати армію різних гадів і шахраїв які хочуть вам« допомогти »заробити грошей. Хто в роздумах, нагадаю, що вдома стіни гріють і лікують. Всім щиро бажаю процвітання ».

Підготувала Юлія Соломахіна