Навчання менеджерів по персоналу за програмою "Спеціаліст з управління персоналом" Кваліфікація 6
Програма професійної перепідготовки:
«Менеджер по персоналу (Спеціаліст з кадрового діловодства)». 252 години.
Кваліфікація 6.
Програма навчання розроблена Інститутом «фіз» на підставі нового ДЕРЖАВНОГО ПРОФЕСІЙНОГО СТАНДАРТУ "СПЕЦІАЛІСТ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ", затвердженого наказом Міністерства праці та соціального захисту РФ 06 жовтня 2015 р N 691н. Освоївши програму навчання, Ви отримаєте професію фахівця з кадрів і профорієнтації і зможете застосовувати свої професійні навички на новій посаді.
З 1 липня 2016 року вступили в дію вимоги ст.195.1 Трудового Кодексу РФ, відповідно до якого для виконання роботи по займаній посаді, спеціальності або професії необхідно мати профільну освіту, вказане в Професійному стандарті за даною професією.
Необхідно мати не тільки спеціальне профільну освіту, а й додаткову професійну освіту - програми професійної перепідготовки і програми підвищення кваліфікації.
З 01 липня 2016 невиконання вимог про наявність спеціальної професійної освіти тягне за собою для роботодавця - притягнення до адміністративної відповідальності за порушення вимог ТК РФ.
Статус програми: професійна перепідготовка. Програма навчання призначена для слухачів, які не мають освіти фахівця з кадрів.
Мета і завдання курсу: програма орієнтована на підготовку кваліфікованих фахівців в області кадрового справи в комерційних і державних структурах різного рівня. В процесі навчання Ви отримаєте високопрофесійні знання в області кадрового обліку, документообігу, забезпечення персоналом організацій, оцінки та атестації персоналу, в організації праці і оплати персоналу, в програмах 1С: Підприємство 8.
Категорія слухачів: особи з будь-яким (непрофільних) вищою або середньою професійною освітою.
Профіль працевлаштування: фахівець з підбору персоналу, фахівець з персоналу, менеджер з персоналу, фахівець з кадрів і профорієнтації, економіст з праці, інспектор з кадрів, фахівець з розвитку та навчання персоналу.
Програма курсу відповідає професійному стандарту - рівень кваліфікації 6 "СПЕЦІАЛІСТ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ".
При успішному завершенні навчання та складання підсумкового іспиту, видається диплом Інституту про професійну перепідготовку, що дає право ведення нового виду професійної діяльності.
Документи про освіту, що видаються випускникам інституту, заносяться в "Державний Федеральний реєстр відомостей документів про освіту і (або) про кваліфікацію, документах про навчання», оформлені відповідно до законодавства та вимог нових профстандартів РФ.