Охорона праці
Відповідно до Трудового Кодексу Республіки Казахстан ЗРК №414-V від 23 листопада 2015 року і Наказом МЗіСР РК від 25 грудня 2015 року № 1019 «Правила і терміни проведення навчання, інструктажу і перевірок знань з питань безпеки та охорони праці працівників» пропонуємо Вам
♦ провести навчання з безпеки і охорони праці Ваших співробітників по 40-ка годинний Програмі навчання керівних працівників та осіб організацій, відповідальних за забезпечення безпеки і охорони праці, затвердженої Головним Державним інспектором праці м.Алмати, у вигляді семінарських занять з видачею сертифікатів встановленого зразка ( додаток №3 до правилами і термінів проведення навчання, інструктажу і перевірок знань з питань безпеки та охорони праці працівників) і пакетом необхідної нормативно-технічної документації
Для прийняття рішення по навчанню Ваших співробітників з безпеки і охорони праці пропонуємо ознайомитися з основними положеннями законодавчих актів
Витяги з ЗРК №414- V від 23.11.2015 р
Трудовий кодекс Республіки Казахстан, введений в дію з 1 січня 2016 р
РОЗДІЛ 4. БЕЗПЕКА І ОХОРОНА ПРАЦІ
Глава 17. ДЕРЖАВНЕ РЕГУЛЮВАННЯ В ГАЛУЗІ БЕЗПЕКИ ТА ОХОРОНИ ПРАЦІ
Стаття 180. Вимоги щодо безпеки та охорони праці і фінансування заходів 
1. Вимоги щодо безпеки та охорони праці встановлюються нормативними правовими актами Республіки Казахстан і повинні містити правила, процедури та нормативи, спрямовані на збереження життя і здоров'я працівників у процесі їх трудової діяльності.
2. Вимоги щодо безпеки та охорони праці обов'язкові для виконання роботодавцями та працівниками при здійсненні ними діяльності на території Республіки Казахстан.
3. Фінансування заходів з безпеки та охорони праці здійснюється за рахунок коштів роботодавця та інших джерел, не заборонених законодавством Республіки Казахстан.
Працівники не несуть витрат на ці цілі. Обсяг коштів визначається актом роботодавця або колективним договором.
Глава 18. ПРАВА ТА ОБОВ'ЯЗКИ ПРАЦІВНИКІВ І РОБОТОДАВЦЯ У ГАЛУЗІ БЕЗПЕКИ ТА ОХОРОНИ ПРАЦІ
Стаття 182. Права та обов'язки роботодавця в області безпеки і охорони праці
2. Роботодавець зобов'язаний:
1) вживати заходів щодо запобігання будь-яких ризиків на робочих місцях і в технологічних процесах шляхом проведення профілактики, заміни виробничого обладнання та технологічних процесів на більш безпечні;
2) проводити навчання, інструктування, перевірку знань працівників з питань безпеки та охорони праці, а також забезпечувати документами з безпечного ведення виробничого процесу і робіт за рахунок власних коштів;
3) організувати навчання і перевірку знань з питань безпеки та охорони праці керівних працівників та осіб, відповідальних за забезпечення безпеки і охорони праці, періодично не рідше одного разу на три роки в організаціях, що здійснюють підвищення кваліфікації кадрів, в порядку, встановленому уповноваженим органом з питань праці , згідно зі списком, затвердженим актом роботодавця;
ВИЛУЧЕННЯ з Наказу Міністра охорони здоров'я
і соціального розвитку Республіки Казахстан від 25 грудня 2015 року № 1019
Правила та терміни проведення навчання, інструктажу і перевірок знань
з питань безпеки та охорони праці працівників
1. Загальні положення.
1. Ці Правила та терміни проведення навчання, інструктажу і порядок знань з питань безпеки та охорони праці працівників (далі - Правила) розроблені відповідно до підпункту 30) статті 16 Трудового кодексу Республіки Казахстан від 23 листопада 2015 роки (далі - Кодекс) та визначають порядок і терміни проведення навчання, інструктажу і перевірок знань працівників з питань безпеки та охорони праці.
3. Відповідно до підпункту 2) пункту 2 статті 182 Трудового кодексу Республіки Казахстан навчання, інструктування, перевірка знань працівників з питань безпеки та охорони праці проводяться роботодавцем за рахунок власних коштів.
4. Особи, прийняті на роботу, в обов'язковому порядку проходять організовується роботодавцем навчання з подальшим обов'язковим проведенням перевірки знань з питань безпеки та охорони праці. Працівники, які не пройшли навчання, інструктаж і перевірку знань з питань безпеки та охорони праці, до роботи не допускаються.
5. Прийняті на роботу відповідальні працівники за забезпечення безпеки і охорони праці проходять перевірку знань з безпеки і охорони праці не пізніше одного місяця з дня укладення трудового договору.
6. Список працівників організацій, що здійснюють виробничу діяльність, відповідальних за забезпечення безпеки і охорони праці, перелік робіт і професій, за якими проводиться навчання, а також порядок, форму навчання встановлює роботодавець, виходячи з характеру професії, виду робіт, специфіки виробництва та умов безпеки праці за погодженням з представниками працівників (при їх наявності).
2. Порядок навчання і перевірки знань працівників за професією в організаціях
Навчання і перевірка знань працівників за робітничими професіями здійснюється не рідше одного разу на рік. Навчання працівників за робітничими професіями завершується перевіркою знань (іспитом) з безпеки і охорони праці ... Екзаменаційна комісія створюється наказом роботодавця, чисельністю не менше 3 осіб. Комісія складається з голови, секретаря та членів комісії. До складу екзаменаційної комісії включаються керівники підрозділів, фахівці служби безпеки і охорони праці організації, а також особи, відповідальні за забезпечення безпеки і охорони праці, громадський інспектор з охорони праці підприємства, які пройшли перевірку знань у відповідній комісії. Функціонування екзаменаційної комісії здійснюється на постійній основі. Порядок роботи екзаменаційної комісії визначається роботодавцем.
3. Порядок навчання і перевірки знань з безпеки і охорони праці керівних працівників та осіб виробничих організацій, відповідальних за забезпечення безпеки і охорони праці
18. Керівні працівники і особи виробничих організацій, відповідальні за забезпечення безпеки і охорони праці (далі - керівні працівники), періодично, не рідше одного разу на три роки, повинні пройти навчання і перевірку знань з питань безпеки та охорони праці на курсах підвищення кваліфікації в відповідних організаціях освіти. Керівним працівникам, які пройшли перевірку знань з безпеки і охорони праці видається сертифікат встановленого зразка, дійсного на всій території Казахстану.
19. Навчальні програми з безпеки і охорони праці для керівних працівників повинні передбачати теоретичне і виробниче навчання з урахуванням специфіки організації галузей економіки, і затверджуватися територіальним державним органом з питань праці.
32. Прийняті на роботу керівні працівники повинні пройти перевірку знань з безпеки і охорони праці не пізніше одного місяця з дня підписання трудового договору.
33. Контроль своєчасного проходження навчання та перевірки знань керівних працівників в організаціях здійснює роботодавець, відповідно до цих Правил.
50. Про проведення первинного інструктажу на робочому місці, повторного, позапланового та допуск до роботи працівника, який проводив інструктаж, робить запис в журналі реєстрації інструктажу на робочому місці згідно з додатком 4 до цих Правил з обов'язковим підписом інструктували та особи, яка інструктує. При реєстрації позапланового інструктажу вказують причину його проведення.
Повторний інструктаж проходять працівники незалежно від кваліфікації, освіти, стажу, характеру виконуваної роботи не рідше одного разу на півріччя.
Додатки (№№ 1, 2, 3, 4) до Постанови є обов'язковими до виконання!
Так само у нас можна придбати:
посвідчення (скоринки) про перевірку знань норм і правил роботи в електроустановках
журнал перевірки знань «ПТЕ електроустановок споживачів» і «ПТБ при експлуатації електроустановок споживачів».
журнал обліку присвоєння групи з електробезпеки неелектротехнічний персоналу