Пропоную послугу з ведення кадрового діловодства в повному обсязі

  1. HR-експерти з PRO

Виробнича компанія
начальник відділу кадрів Москва
3 роки досвіду

Відгуки 0 0

Наталя,

за домовленістю

Виробнича компанія
начальник відділу кадрів

3 роки досвіду

Москва

написати виконавцю

Пропоную послугу з ведення кадрового діловодства в повному обсязі:

  • Оформлення та облік всіх видів кадрових документів: прийом на роботу, переклади, звільнення, відпустки, відрядження, особисті картки Т-2, графіки змінності, особисті справи, накази по особовому складу та ін.
  • Оформлення трудових договорів та додаткових угод до них, угод про матеріальну відповідальність і ін.
  • Формування та ведення штатного розкладу.
  • Оформлення документів для медоглядів, контроль проходження медоглядів. Ведення кадрових журналів.
  • Ведення, зберігання і облік трудових книжок і вкладишів до них. Оформлення та ведення графіка відпусток.
  • Підрахунок стажу, видача довідок, копій документів, виписок. Реєстрація та оформлення листків непрацездатності.
  • Ознайомлення працівників з локальними нормативними актами. Ведення баз даних кадрового обліку в програмі 1С ЗУП 8.2,
  • Ведення табельного обліку і графіків роботи. Облік роботи у вихідні та святкові дні, понаднормової роботи - заклад даних в програму 1С.
  • Проведення скорочення чисельності та штату.
  • Ведення військового обліку. Замовлення і видача дитячих подарунків. Оформлення перепусток. Оформлення і здача кадрових документів в архів. Підготовка різних видів звітності: звіти керівництву і за запитами керівників структурних підрозділів, статистична звітність.
  • Участь в розробці локальних нормативних актів, інструкцій.
  • Консультування працівників і керівників з кадрових питань.
  • Пошук і підбір персоналу різного рівня по заявкам.
  • Робота зі ЗМІ, інтернет-сайтами.
  • Участь у вирішенні правових питань трудових відносин і трудових спорів. Досвід проходження різних видів перевірок.

Розробка посадових інструкцій, розподіл обов'язків. Навчання персоналу. Спеціальна оцінка умов праці робочого персоналу. Додаткові відпустки. Контроль ведення всіх ділянок кадрового діловодства в повному обсязі: відновлення кадрового діловодства, прийом, переміщення, звільнення, відрядження, відпустки, трудові книжки, трудові договори, доп. угоди, особисті справи, Т-2; ведення штатного розкладу, штатного заміщення. Працевлаштування відповідно до міграційним законодавством іноземних працівників. Табельний облік. Ведення підсумованого обліку робочого часу, контроль ведення графіків змінності. Робота з особовим складом (рішення конфліктних ситуацій, консультації, представлення документів, довідок на вимогу ГИТ, ПФ, ФСС, УФМС). Консультація співробітників з питань трудового права. Рішення кадрових питань з керівниками підрозділів.
Підбір персоналу (пошук, розміщення вакансій, співбесіда); оцінка доцільності їх використання, розстановка відповідно до кваліфікації, координація роботи співробітників груп. Адаптація персоналу на час терміну випробування. Проведення моніторингу ринку праці та заробітної плати; Робота з державними фондами. Робота з архівом підприємства. Оптимізація чисельності персоналу: обгрунтування, повідомлення, пропозиція вакансій, звільнення, організація виплат за період працевлаштування.
Робота в програмах 1С 8.2 "Зарплата і кадри".
Підрахунок страхового сажа для листків тимчасової непрацездатності;
Оформлення пільгових довідок для шкідливих виробництв. Відповідно до чинного законодавства РФ ведення роботи з військового обліку працівників. Є досвід роботи в кадрах на всіх ділянках в єдиній особі.

Робота переважно у виробничому секторі на підприємствах з чисельністю понад 500 осіб.

Залишилися питання за послугою? Задайте їх виконавцю і дізнайтеся вартість вирішення вашого завдання

ПОСЛУГИ ПО ТЕМІ

Послуги по темі

Послуги по темі

СХОЖІ ПОСЛУГИ

Кадровий супровід компаній

Пропоную повне кадровий супровід на аутсорсингу, або виконання разових операцій по кадровому діловодству, аудит, відновлення і постановка ...

281 Аудит кадрового діловодства

Аудит КДП, складається з 3-х основних етапів: перевірки наявності обов'язкових локальних нормативних актів, в відпо з ТК РФ; перевірки кадрових документів ...

772 Подивитися всі пов'язані послуги

HR-експерти з PRO

Хочеш бути в цьому списку виконавців?

Залишилися питання за послугою?