Робота в Литві для українців, росіян і білорусів

  1. Плюси роботи в Литві
  2. особливості працевлаштування
  3. Процес оформлення дозволу
  4. «Синя карта»
  5. Вакансії і міста для роботи
  6. Заробітня плата
  7. Бізнес в Литві
  8. Небезпеки нелегального працевлаштування в Литві

З усіх країн Євросоюзу Литва, мабуть, максимально близька по духу росіянам. Вступивши в ЄС в 2004 році, держава активно починає свій шлях розвитку завдяки іноземним інвестиціям і кредитам. Відкриваються промислові фірми в сферах автомобілебудування і суднобудування, розвивається аграрне господарство, і для нових підприємств потрібна велика кількість робітників. Робота в Литві приваблює багатьох громадян країн СНД, адже, незважаючи на можливі забобони, це європейська держава.

Плюси роботи в Литві

Ще одним плюсом є те, що робота в Литві гарантує отримання посвідки на проживання. Для російських адаптація до закордонного життя пройде гладко - в країні багато російськомовних громадян, готових надати необхідну допомогу.

Проживають в Литві можуть безперешкодно подорожувати в інші країни Європи, а згодом при великому бажанні емігрувати в одне з європейських держав з більш високими доходами. Багатьом росіянам, українцям і білорусам досить цих факторів, щоб вибрати Литву об'єктом для пошуку роботи.

Багатьом росіянам, українцям і білорусам досить цих факторів, щоб вибрати Литву об'єктом для пошуку роботи

особливості працевлаштування

Для легального працевлаштування заявник повинен в першу чергу знайти роботодавця. Зробити це можна через знайомих або на відповідних сайтах в інтернеті, відправивши заявку на відповідне місце роботи.

Багато сайтів російськомовні, але кожна вакансія попередньо реєструється на литовській біржі праці. Протягом місяця вона активно пропонується громадянам Литви, і тільки при відсутності інтересу з їхнього боку відкривається для іноземців.

Після того, як згоду роботодавця буде отримано, здобувач направляє на адресу організації необхідні документи. Роботодавець доповнює їх своїми документами і направляє на біржу праці для оформлення дозволу на роботу.

Дозвіл оформляти не потрібно:

  • Волонтерам.
  • Співробітникам литовських ВНЗ.
  • Вченим.
  • Стажистам.
  • Учасникам спортивних змагань.
  • Місіонерам.

Подарунок 2100 рублів на житло!

Подарунок 2100 рублів на житло

При реєстрації за посиланням в AirBnB ви отримаєте 2100 рублів на свій аккаунт.

За ці гроші можна зняти хороші апартаменти на 1 день за кордоном або в Росії. Бонус працює тільки для нових акаунтів.

Процес оформлення дозволу

Збір паперів для оформлення документа потрібно від обох сторін.

Документи від здобувача:

  1. Копії сторінок закордонного паспорта.
  2. Фото 3,5 х 4,5 см.
  3. Копія диплома для підтвердження кваліфікації.
  4. Документи про підвищення кваліфікації або проходження курсів при наявності.

У випадках, якщо посада вимагає наявності вищої освіти або відноситься до медичній сфері, необхідно пройти процедуру визнання кваліфікації в Литві (нострифікацію). Офіційне підтвердження дійсності диплома потрібно прикласти до пакету документів.

Важливо! Потрібно в обов'язковому порядку перевести всі папери на литовську мову, завірити копії у нотаріуса і забезпечити апостилем - формою, яка підтверджує законність офіційних паперів.

Від роботодавця вимагається:

  1. Обгрунтування неможливості прийняти на роботу литовця або громадянина ЄС.
  2. Заява про намір працевлаштувати іноземця.
  3. Опис умов праці на робочому місці.

Обробка заявки про видачу дозволу відбувається не довше 2 місяців. Якщо відповідь позитивна, роботодавець повинен направити на біржу праці контракт для реєстрації. У цей час майбутній працівник оформляє робочу візу і вид на проживання в Литві з можливістю працевлаштування. Термін дії дозволу найчастіше не перевищує 2 років, після чого документ продовжується.

Важливо! Для працевлаштування на строк понад 3 місяців оформляється робоча віза в Литву категорії D. Дія візи поширюється на період до року з можливістю багаторазового в'їзду. Стандартний пакет документів, що поширюється на всі країни Шенгену, надається в Консульство Литви, а заявка на отримання розглядається протягом 2 тижнів.

«Синя карта»

«Синя карта»

Щоб зменшити можливість нелегальної міграції, і підвищити шанси залучення в країну фахівців високої кваліфікації влада країни вирішила видавати «сині карти». Дозвіл такого типу видається громадянам країн, що не відносяться до Євросоюзу. Документ зрівнює здобувача з європейцем і дає право на роботу, придбання житла, отримання заробітної плати та соціальних виплат.

Для отримання картки заявник повинен підтвердити наявність робочого стажу від 5 років за заявленою в дипломі професії або мати дуже рідкісну спеціалізацію. Крім того, одержувана заробітна плата за рік повинна перевищувати середній оклад по країні в півтора рази. Термін дії карти не перевищує 4 років з можливістю продовження.

Вакансії і міста для роботи

Підвищення рівня безробіття привело до створення закону, відповідно до якого роботодавець зобов'язаний при працевлаштуванні віддавати пріоритет громадянам Латвії. Однак в даний час провідні латвійські фахівці прагнуть облаштуватися в Європі, тому вакансій для громадян СНД відкривається предостатньо.

Особливо страждає від відсутності робочої сили найбільший і розкішний місто - Вільнюс. При пошуку роботи в Литві для росіян в великих містах часто пропонують працевлаштування в сфері обслуговування. Іноземців раді прийняти офіціантами, барменами, прибиральниками, комірниками.

Також в містах часто потрібні кваліфіковані фахівці:

  • Менеджери, офіс-менеджери.
  • Фахівці на віддалену роботу з ПК і телефоном.
  • Продавці-консультанти.
  • Закрійники.
  • Інженери.
  • Водії на легкові та вантажні машини.

Заробітня плата

Заробітня плата

Заробітна плата, яку Литва здатна платити іноземцям, нижче, ніж в більшості країн Євросоюзу. Мінімальний оклад кваліфікованого працівника становить 380 євро на місяць, а середня зарплата після вирахування всіх податків не перевищує 580 євро. Серйозні високооплачувані посади віддають в першу чергу литовцям і європейцям.

Чоловіки поспішають влаштуватися в Литві далекобійниками. При наявності досвіду ця посада дозволить заробити близько 1000 євро на місяць. Корінні жителі країни не поспішають влаштовуватися водіями, тому ця сфера практично повністю зайнята росіянами і українцями.

В інших випадках робота в Литві росіянам і громадянам СНД може приносити хороший дохід тільки за умови відкриття власного бізнесу.

Бізнес в Литві

Уряд Литви активно підтримує бізнесменів з країн СНД, адже їх діяльність приносить неоціненну користь розвитку економіки країни. Однак з часом Литва відчула значний приплив фіктивних компаній, які створюються підприємцями тільки для отримання посвідки на проживання і можливості подорожувати по Європі.

Щоб убезпечити країну від подібних фірм-примар, уряд вніс кілька поправок в законодавство. Підприємець зобов'язаний після реєстрації компанії найняти мінімум 3 громадян Литви, і тільки після закінчення півроку після відкриття має право отримати ВНЖ.

Підприємець зобов'язаний після реєстрації компанії найняти мінімум 3 громадян Литви, і тільки після закінчення півроку після відкриття має право отримати ВНЖ

Законослухняному бізнесменові Литва пропонує безліч напрямків для відкриття справи. Тут цінуються пунктуальні люди, які поважають себе і оточуючих. Головною проблемою держави залишається корупція, з якою Литва бореться за допомогою введення всіляких заходів і перевірок.

Головною проблемою держави залишається корупція, з якою Литва бореться за допомогою введення всіляких заходів і перевірок

Небезпеки нелегального працевлаштування в Литві

Робота в Литві без дозволу несе покарання і роботодавцю, і працівникові. Якщо перевіряючі органи виявлять на підприємстві інцидент з використанням нелегальної праці, роботодавець буде зобов'язаний:

  1. Виплатити штраф державі в розмірі 45 000 - 65 000 рублей за кожного незаконно влаштованого іммігранта.
  2. Видати співробітнику 3 мінімальних місячних окладу.
  3. Повністю сплатити податки з прибутку, отриманого на нелегальному праці.

Іноземець, який здійснював незаконну діяльність, виплачує державі раніше отримане допомогу з безробіття в повному обсязі. Якщо працівник самостійно звернувся до міграційної служби з бажанням розповісти про порушення роботодавця, це вимога скасовується.

Для громадян Росії та інших країн СНД Литва може стати відмінним фундаментом для легальної роботи і початком кар'єри в країнах Європи. Важливо відповідально підійти до пошуку вакансії і підбору документів для оформлення дозволів, і ніяких затримок з отриманням робочого місця не виникне.