➤ Зразок автобіографії при прийомі на роботу

1. Вимоги до оформлення документа
2. Приклад автобіографії при прийомі на роботу
3. Там, де необхідно автобіографія при прийомі на роботу
4. Як заповнити автобіографію при прийомі на роботу відповідно до вимог роботодавця

При працевлаштуванні співробітник пред'являє роботодавцю перелік обов'язкових документів, визначених трудовим законодавством. Зразок автобіографії при прийомі на роботу не входить в їх число, але дозволяє скласти про кандидата на посаду вірне уявлення. Як скласти автобіографію - в статті.

Скачайте актуальний документ по темі:

Вимоги до оформлення документа

Правильно оформлена автобіографія допоможе роботодавцю більше дізнатися про претендента, скласти про нього правильне уявлення, визначити, підходить він на вакантну посаду чи ні.

У законі немає уніфікованого зразка автобіографії при прийомі на роботу. Документ не входить в число основних для організацій комерційного сектора.

Обов'язково потрібно запросити документ, якщо здобувач:

1. Надходить на військову службу за контрактом (указ Президента від 16.09.1999 № 1237).
2. Працевлаштовується в пожежну службу (наказ МНС РФ від 11.11.2009 № 626).
3. Надходить на службу в Генпрокуратуру (наказ Генпрокуратури РФ від 9.11.2009 № 983-к).

Ніяких особливих вимог до того, як писати автобіографію при прийомі на роботу, не передбачено. Важливо враховувати загальні вимоги до написання листів ділового характеру:

• документ не повинен бути об'ємним;
• всю інформацію в ньому викладають лаконічно і чітко;
• максимальний обсяг тексту не повинен становити більше двох друкованих аркушів.

Довге і докладний виклад власної біографії недоречно при працевлаштуванні.

Написаний текст не повинен містити орфографічних, пунктуаційних і стилістичних помилок. Короткий опис в діловому стилі дозволить здобувачеві набрати додаткові бали, що в свою чергу стане хорошим шансом отримати бажану вакансію. Всі події описують в хронологічному порядку. Це означає, що спочатку вказують освітні установи, після цього переходять до опису трудової діяльності. Всі відомості, внесені в бланк автобіографії при прийомі на роботу, повинні бути справжніми. Це право перевірити служба безпеки організації.

Експерт «Системи Кадри» розповість, як перевірити справжність документа про освіту, який співробітник пред'явив при прийомі на роботу

Приклад написання автобіографії при прийомі на роботу

Експерт «Системи Кадрове справу» розповість, як оформити прийом співробітника на роботу . У статті ви знайдете порядок підготовки і оформлення всіх документів, зручний сервіс, який допоможе оформити прийом на роботу в різних ситуаціях.

Приклад автобіографії при прийомі на роботу

Найчастіше документ складають на звичайному листку формату А4, якщо в організації не роздруковані готові бланки. Кадровик може дати рекомендацію щодо складання автобіографії або зразок написання автобіографії при прийомі на роботу.

Претендент на вакантну посаду вказує:

• прізвище, ім'я, по батькові;
• дату свого народження;
• місце народження;
• основні відомості про склад сім'ї;
• інформацію про своїх батьків;
• рівень освіти, оформляючи записи в хронологічному порядку;
• відомості про всі попередні місця роботи, займаних посадах;
• інформацію про нагороди, заохочення;
• відомості про патенти, розробки, наукових працях, публікаціях і так далі.

Там, де необхідно автобіографія при прийомі на роботу

У деяких випадках кадровик повинен отримати перелік додаткових відомостей про працівника, який претендує на вакантну посаду. Спеціаліст кадрової служби розробляє зразок заповнення автобіографії при прийомі на роботу. У блоки для внесення відомостей входить інформація про стан здоров'я претендента, про притягнення до судової, адміністративної відповідальності, про участь у виборах і так далі.

Тим часом, треба враховувати, що заповнювати автобіографію претендент не зобов'язаний. Автобіографія не входить до переліку документів, які пред'являються при прийомі на роботу. Тому здобувач має право відмовитися від оформлення цього документа.

Експерт «Системи Кадри» розповість, як оформити прийом на роботу сумісника . Зі статті ви дізнаєтесь, які документи має право вимагати у сумісника, як оформити працевлаштування і здійснити переклад з внутрішнього сумісництва на зовнішнє.

Як заповнити автобіографію при прийомі на роботу відповідно до вимог роботодавця

У кожному конкретному випадку роботодавець може попросити заповнити зразок автобіографії при прийомі на роботу відповідно до зразка, який представлений кадровиком. Необхідно враховувати, що автобіографія не є документом, в якому відповідають на поставлені питання, такий документ відноситься до анкети. У біографії дають короткий опис відомостей, які цікавлять конкретного роботодавця.

Якщо в організації немає розробленого бланка автобіографії, попросіть здобувача написати про себе коротку інформацію, зупинившись докладно на описі навчальних закладів та трудової діяльності. Якщо потенційних співробітник вказав кілька навчальних закладів, частина з яких так і закінчив, вніс до бланку кілька робочих місць, де відпрацював нетривалий період часу, це дає підставу кадровику задати претенденту на вакантну посаду ряд додаткових питань. Наприклад, уточнити, з якої причини було перервано навчання, що не влаштовувало на попередніх посадах, яка причина спонукала звільнитися з попереднього місця роботи і так далі.

За автобіографії можна зрозуміти, наскільки людина може структуровано і грамотно викладати свої думки, наскільки він відкритий і щирий. Автобіографію нерідко вивчають штатні або позаштатні психологи.

висновок

Ніяких особливих вимог до того, як писати автобіографію при прийомі на роботу, не передбачено. Важливо враховувати загальні вимоги до написання листів ділового характеру.

Довге викладення власної біографії недоречно при працевлаштуванні. Автобіографія дозволяє більше дізнатися про претендента на вакантну посаду, визначити рівень його грамотності, здатності викладати інформацію структуровано, чітко, коротко