Вперше в історії Комсомольська підписано угоду між адміністрацією, профспілками і роботодавцями про регулювання соціально-трудових відносин

Адміністрація міста, профспілки і роботодавці, вперше в історії Комсомольська-на-Амурі, підписали тристоронню угоду про регулювання соціально-трудових відносин на 2018-2020 роки. Церемонія пройшла 2 березня. У ній взяли участь голова міста Андрій Клімов, голова координаційної Ради організації профспілок Комсомольська Олександр Молотков та голова Комсомольського відділення регіонального об'єднання роботодавців «Союз роботодавців Хабаровського краю» Олександр Жорник.

В Угоді зафіксовано зобов'язання сторін щодо розвитку економіки, сприяння зайнятості населення, підвищення рівня життя населення, реалізації заходів соціальної політики. Ті, хто підписав його сторони зобов'язалися будувати свою роботу на принципах рівноправності і партнерських відносин, взаємної поваги і довіри, консолідації всіх сил на вирішення соціально-трудових і пов'язаних з ними економічних питань.

Вони взяли на себе спільні та індивідуальні зобов'язання в проведенні соціально-економічної політики, що забезпечує право громадян на гідну працю, підвищення якості та рівня життя працівників та їх сімей, створення нових робочих місць, що відповідають вимогам безпеки праці, підвищення рівня доходів, зростання продуктивності праці, підвищення рівня зайнятості та забезпечення умов стабільного здійснення підприємницької діяльності.

Контроль над виконанням Угоди здійснює міська тристороння комісія з регулювання соціально-трудових відносин. У неї входять представники муніципалітету, роботодавці та представники об'єднань професійних спілок. Основними завданнями комісії є забезпечення рівноправного співробітництва адміністрації, роботодавців і профспілок, ведення колективних переговорів, розвиток соціального партнерства.